hola! tengo 39 años y hace 8 años estoy con tratamiento biológico (humira pen), y desde la pandemia hasta la actualidad quedé con trabajo remoto porque mi convenio colectivo de trabajo establece que las personas con ciertas inmunosupresiones tienen derecho a esa modalidad de trabajo. Antes trabajé 15 años presencial en el mismi lugar. Hago esta introducción para consultarles la relación del trabajo y la calidad de vida con enfermedad de crohn, ya que despues de casi 5 años el aislamiento se siente como una gran desventaja pero a su vez entiendo que la modalidad remoto es una gran aliada por la fatiga con la que se convive, esos periodos de brote que cada tanto pueden aparecer, y sin dudas la no exposición cotidiana a riesgos de contagios infecciosos. Dicho esto, debería ver con gran valor la modalidad de trabajo que me tocó en vez de padecerla? 
Muchas gracias por su atención, espero puedan atudarne!

hola! tengo 39 años y hace 8 años estoy con tratamiento biológico (humira pen), y desde la pandemia hasta la actualidad quedé con trabajo remoto porque mi convenio colectivo de trabajo establece que las personas con ciertas inmunosupresiones tienen derecho a esa modalidad de trabajo. Antes trabajé 15 años presencial en el mismi lugar. Hago esta introducción para consultarles la relación del trabajo y la calidad de vida con enfermedad de crohn, ya que despues de casi 5 años el aislamiento se siente como una gran desventaja pero a su vez entiendo que la modalidad remoto es una gran aliada por la fatiga con la que se convive, esos periodos de brote que cada tanto pueden aparecer, y sin dudas la no exposición cotidiana a riesgos de contagios infecciosos. Dicho esto, debería ver con gran valor la modalidad de trabajo que me tocó en vez de padecerla? Muchas gracias por su atención, espero puedan atudarne!

Hola Romina, 

Gracias por tu mensaje tan reflexivo. 

Lo que planteás es muy importante: el trabajo y la calidad de vida en la enfermedad de Crohn están profundamente conectados.

El  trabajo remoto puede ser una gran herramienta de apoyo, especialmente cuando hay fatiga, brotes o un mayor riesgo de infecciones. Sin embargo, también es natural que después de años de aislamiento, surja la necesidad de conexión social, rutina y presencia. Eso no es contradictorio, sino parte del equilibrio que muchas personas con EII buscan.

La clave está en que puedas elegir y adaptar  lo que mejor funcione para vos en cada etapa. Quizá una modalidad mixta (parte remota, parte presencial) te permita recuperar lo que echas de menos, sin perder los beneficios del teletrabajo.

Te invitamos a revisar la sección “Calidad de vida” en el siguiente enlace:  [Calidad de vida y enfermedad inflamatoria intestinal](https://educainflamatoria.com/g-educainflamatoria/calidad-de-vida-y-enfermedad-inflamatoria-intestinal/).

Esperamos haberte ayudado, 

Equipo de G-Educainflamatoria.

Hola Romina,

Gracias por tu mensaje tan reflexivo.

Lo que planteás es muy importante: el trabajo y la calidad de vida en la enfermedad de Crohn están profundamente conectados.

El trabajo remoto puede ser una gran herramienta de apoyo, especialmente cuando hay fatiga, brotes o un mayor riesgo de infecciones. Sin embargo, también es natural que después de años de aislamiento, surja la necesidad de conexión social, rutina y presencia. Eso no es contradictorio, sino parte del equilibrio que muchas personas con EII buscan.

La clave está en que puedas elegir y adaptar lo que mejor funcione para vos en cada etapa. Quizá una modalidad mixta (parte remota, parte presencial) te permita recuperar lo que echas de menos, sin perder los beneficios del teletrabajo.

Te invitamos a revisar la sección “Calidad de vida” en el siguiente enlace: Calidad de vida y enfermedad inflamatoria intestinal.

Esperamos haberte ayudado,

Equipo de G-Educainflamatoria.